Двоє колишніх співробітників компанії SpaceX подали позови про незаконне звільнення, стверджуючи, що їх усунули з роботи після висловлення занепокоєння з питань безпеки та умов праці. Обидві справи нещодавно були переведені до федерального суду США, й у них зазначено спільну проблему: пріоритет компанії щодо швидкості та економії коштів, навіть на шкоду безпеці персоналу.
Про це розповідає ProIT
Звинувачення колишніх співробітників SpaceX
Один із позивачів, Роберт Маркерт, який працював у компанії 13 років, повідомив керівництво SpaceX про потенційно небезпечний етап процесу відновлення обтічника ракети, наголосивши, що це може “легко спричинити серйозні травми або загибель людини”. За словами Маркерта, його попередження проігнорували через економічні міркування, а вже через кілька місяців його звільнили.
“Коли я запропонував компанії сконцентрувати увагу на навчанні та сертифікації працівників, мені відповіли, що на це немає часу і компанія не витрачатиме на це гроші”.
Маркерт також зазначає, що працівники часто працювали по 15-20 днів поспіль у стресових умовах, що призводило до травм, які техніки боялися фіксувати офіційно. Скарги щодо надмірного навантаження та вимоги поліпшити навчання залишались без відповіді.
Другий позов: неврахування травм і дискримінація за віком
Другий позивач, сантехнік Девід Лавалле, стверджує, що його звільнили після того, як компанія не надала необхідних умов для реабілітації від численних виробничих травм, серед яких перелом стопи, сильний біль у шиї, пошкодження спини, плечей і біль у зап’ясті. За словами Лавалле, він не оформлював компенсації з усіх травм, побоюючись негативної реакції керівництва. Через дев’ять днів після подачі заявки на лікарняний через подагру його звільнили.
Лавалле, якому зараз 60 років, працює в компанії від 2014 року. Він підкреслює, що потрапив під хвилю звільнень співробітників старшого віку, яку очолив 28-річний Скотт Хайлер, новий старший менеджер SpaceX, призначений наприкінці минулого року.
SpaceX наразі активно готує важкий ракетний комплекс Starship до виконання контрактних місій для NASA, комерційних замовників і запуску супутників Starlink. Окрім цього, компанія експлуатує Falcon 9 — найбільш часто використовувану ракету у світі, яка з початку року здійснила вже 87 запусків.
Згідно з даними Управління з охорони праці та здоров’я США (OSHA), у 2024 році SpaceX випередила конкурентів за кількістю травм на виробництві. Зокрема, на об’єкті Starbase у Техасі травматизм склав 4,27 випадків на 100 працівників, що майже втричі перевищує середній показник у галузі (1,6). На західному узбережжі, де працівники займаються відновленням обтічників, цей показник ще вищий — 7,6 на 100 співробітників.
Обидва позови були спочатку подані до Вищого суду округу Лос-Анджелес, а згодом перенесені до Окружного суду центрального округу Каліфорнії.