Японська компанія LayerX, що спеціалізується на хмарних рішеннях для автоматизації бек-офісних процесів за допомогою штучного інтелекту, оголосила про залучення $100 млн інвестицій у рамках раунду Series B. Лідером інвестування виступив американський венчурний фонд Technology Cross Ventures (TCV), для якого це стало першим вкладенням у японський стартап. У новому раунді також взяли участь MUFG Bank, Mitsubishi UFJ Innovation Partners, JAFCO Group, Keyrock Capital, Coreline Venture та JP Investment, що загалом довело суму фінансування LayerX до $192,2 млн.
Про це розповідає ProIT
LayerX: автоматизація фінансів, податків і HR за допомогою ШІ
LayerX пропонує SaaS-рішення для автоматизації робочих процесів у сфері фінансів, податків, закупівель і управління персоналом. Потребу в таких інструментах на японському ринку визначають низка факторів, серед яких — старіння населення, дефіцит кадрів, впровадження електронної звітності у 2023 році та активне використання генеративного ШІ. Проте цифрову трансформацію успішно завершують лише 16% компаній, а в традиційних галузях цей показник сягає лише 4–11%. Основними бар’єрами залишаються недостатня підтримка з боку керівництва, консервативна корпоративна культура та дефіцит цифрових талантів.
Головний продукт компанії — платформа Bakuraku — дозволяє автоматизувати управління витратами, обробку рахунків та роботу з корпоративними картками. Зараз нею користуються понад 15 000 компаній Японії. До портфоліо LayerX також входять платформа для інвестування в цифрові цінні папери Alterna (створена у партнерстві з Mitsui & Co.) та рішення Ai Workforce для оптимізації бізнес-процесів на базі генеративного ШІ.
Стрімке зростання та амбітні цілі LayerX
LayerX була заснована у 2018 році серійним підприємцем Йошінорі Фукушімою, який вивчав машинне навчання в Токійському університеті та раніше запустив новинний додаток Gunosy (публічно розміщений на Токійській фондовій біржі). Стартап виник як продовження його проектів у сфері цифрової трансформації та блокчейну. Поштовхом для створення LayerX стала проблема паперового документообігу у великих японських компаніях. Згодом команда розробила AI-платформу Bakuraku, яка швидко завоювала популярність завдяки інтуїтивному інтерфейсу та гнучким можливостям автоматизації. Компанія встановила стратегічні партнерства з такими гравцями, як Mitsubishi UFJ Financial Group (MUFG), що стало передумовою для успішного залучення інвестицій.
“Ми перетнули позначку у 10 000 клієнтів у лютому 2024 року та досягли 15 000 у квітні 2025-го, при цьому до нас приєднується дедалі більше великих підприємств”, — зазначив CEO LayerX. “Кількість співробітників зросла з приблизно 220 у жовтні 2023 року до близько 430 станом на кінець липня 2025 року”.
Bakuraku вирізняється завдяки можливостям AI: автоматичному введенню даних, розділенню документів та інтеграції з іншими бізнес-інструментами. LayerX також розвиває напрямок AI-агентів та аутсорсингу бізнес-процесів на основі ШІ. У команді стартапу працюють понад 12 колишніх технічних директорів та Kaggle Grandmaster. Платформа охоплює управління витратами, обробку рахунків, корпоративні картки, робочі процеси, відповідність електронному обліку, облік присутності та дебіторську заборгованість.
Серед клієнтів Ai Workforce — Mitsui & Co. та MUFG Bank, а Bakuraku використовують такі компанії, як Ippudo, IRIS Ohyama, Imperial Hotel та Sekisui Chemical. На внутрішньому ринку LayerX конкурує з Money Forward Cloud Keihi, freee та Rakuraku Seisan, а на світовому — із SAP Concur, Rippling, Brex, Ramp, Spendesk та Airbase. У сфері AI Workforce ключовим конкурентом є Harvey.
З моменту завершення раунду Series A у листопаді 2023 року LayerX продемонструвала стрімке зростання. За словами компанії, вона рухається до позначки $68 млн (10 млрд єн) швидше, ніж будь-який інший SaaS-стартап в історії Японії. Показник зростання T2D3 був досягнутий достроково, і компанія планує перевершити попередній національний рекорд (вісім років на таке зростання) менш ніж за п’ять років.
У майбутньому LayerX планує досягти $680 млн річного регулярного доходу до 2030 фінансового року, з яких приблизно половина має припадати на бізнес AI-агентів. Також компанія планує збільшити команду до 1 000 співробітників до 2028 року.