Малоизвестное налоговое изменение в Соединенных Штатах существенно повлияло на технологическую отрасль, вызвав волну массовых сокращений персонала и усложнив инновационную деятельность в ИТ-секторе. Хотя общепринятыми причинами увольнений считались чрезмерный набор сотрудников, экономическая нестабильность и внедрение искусственного интеллекта, ключевую роль сыгло изменение в Разделе 174 Налогового кодекса США, которое затронуло преимущественно расходы на исследования и разработки.
Об этом сообщает ProIT
Как изменение налогового законодательства повлияло на инновации
На протяжении почти семи десятилетий компании в США могли списывать расходы на исследовательскую и разработческую деятельность сразу, что стимулировало инвестиции в инновации и способствовало быстрому росту технологических гигантов. Все изменилось в 2022 году после внедрения отложенных положений Закона о сокращении налогов и создании рабочих мест 2017 года. Теперь расходы на НИОКР должны были распределяться в течение пяти лет для внутренних операций и пятнадцати — для зарубежных, а не учитываться сразу.
Это решение, которое должно было обеспечить баланс бюджета, долгое время оставалось малоизвестным за пределами круга специалистов по налогообложению, пока его последствия не стали очевидными. Компании, подававшие налоговые декларации за 2022 год, столкнулись с невозможностью сразу компенсировать расходы на исследования и разработки, что особенно болезненно ударило по тем, кто находился в затруднительном финансовом положении или еще не достиг прибыльности. Рост налогового бремени совпал со снижением объемов венчурного финансирования и повышением стоимости кредитов, заставив бизнес оптимизировать расходы, прежде всего за счет сокращения персонала.
Масштабы сокращений и влияние на экономику
С начала 2023 года технологический сектор США потерял более 500 тысяч рабочих мест. Существенные сокращения произошли в таких компаниях, как Meta (почти 25% штата), Microsoft (около 7%), а также Alphabet, Salesforce и Amazon, которые сокращали тысячи позиций в подразделениях разработки и инженерии. Наибольшее пострадали именно те команды, которые занимались исследованиями и разработкой.
Меньшие компании, не имея финансовых резервов, были вынуждены идти на более радикальные шаги. Twilio, Shopify и Coinbase сократили свои команды на 22%, 30% и 36% соответственно всего за последние два года.
«Масштабы увольнений были разительно непропорциональными по сравнению с другими секторами. В то время как в большинстве отраслей сокращения рабочих мест были небольшими, в технологической отрасли между 2022 и 2023 годами количество увольнений увеличилось на 60%».
Изменение Раздела 174 повлияло не только на ИТ, но и на другие сферы, которые в течение 2010-х годов инвестировали в собственные технологические решения благодаря благоприятному налоговому режиму. Многие компании потеряли возможность оперативно компенсировать инвестиции, что привело к сокращениям и в смежных отраслях, которые вместе с технологическим сектором формируют примерно пятую часть ВВП США.
Эти сокращения имеют значительное влияние на местную экономику, поскольку уменьшается спрос на жилье, транспорт, рестораны и другие услуги, связанные с высокими зарплатами в сфере технологий. В настоящее время Конгресс США рассматривает возможность отмены изменений в Раздел 174, но решение остается сложным из-за политических и экономических последствий. Для многих компаний и работников, которые уже пострадали, помощь может прийти с опозданием.