Вікіпедія призупинила експеримент із впровадженням штучного інтелекту для автоматичного створення коротких резюме статей після хвилі критики з боку своєї редакторської спільноти.
Про це розповідає ProIT
Суперечки навколо впровадження ШІ у Вікіпедії
Попри часті «війни правок» щодо резонансних тем, Вікіпедія залишається одним із найавторитетніших джерел інформації для мільйонів користувачів. З початком епохи генеративного штучного інтелекту її роль тільки посилилася, адже платформа майже не постраждала від масового поширення дезінформації та неякісного контенту, створених ШІ.
«Це завдасть негайної та незворотної шкоди нашим читачам та нашій репутації як цілком надійного та серйозного джерела. Вікіпедія в певному сенсі стала синонімом тверезої нудьги, що чудово. Давайте не будемо ображати інтелект наших читачів та приєднуватися до масової публікації яскравих штучно створених резюме. Саме такими вони і є, хоча тут замість цього використовується слово «згенеровані машиною»», — пише один із редакторів.
Проєкт «Прості резюме статей» було запропоновано після обговорення на конференції Wikimania 2024 року. Його метою було зробити Вікіпедію доступнішою та покращити сприйняття інформації за допомогою ШІ, зокрема спрощення термінології у складних статтях. Деякі учасники вважали, що це дозволить читачам швидше орієнтуватися у змісті, особливо в англомовних статтях із великою кількістю складних термінів.
Рішуча позиція редакторської спільноти
Оголошення про запуск експерименту з використанням згенерованих резюме з’явилося 2 червня. Відразу після цього десятки редакторів висловили різко негативну позицію. Багато хто вказував, що це може підірвати довіру до Вікіпедії, а також зруйнувати багаторічні стандарти редакційної політики.
Частина редакторів наголосила, що надання права створювати короткі описи одному редактору без належного контролю решти спільноти може призвести до появи упередженого або навіть недостовірного контенту.
Після такої реакції вже наступного дня фонд Wikimedia повідомив про припинення експерименту. Водночас організація не відмовляється від ідеї використання ШІ для створення резюме у майбутньому.
Представники фонду зазначили, що метою двотижневого експерименту було покращити доступність складних статей для читачів із різним рівнем підготовки. Для цього використовувалася модель Aya від Cohere з відкритим кодом. Команда мала намір оцінити зацікавленість користувачів у такій функції й опрацювати можливі варіанти модерації, аби зберегти ключову роль людського фактору при формуванні контенту.
Наразі ініціатива із застосування ШІ у Вікіпедії перебуває у стані паузи. Питання залишається відкритим: чи здатен штучний інтелект забезпечити точність та об’єктивність при створенні коротких описів, чи є ризик появи фактологічних помилок?
